10 طرق للتعرف على طباع المدير أثناء المقابلة

  • الاء الشافعي
  • منذ شهرين
  • منوعات

طرق للتعرف على طباع المدير أثناء المقابلة من خلال موقع فكرة، عند القيام بالتقديم على وظيفة وتقديم السيرة الذاتية وإعداد نفسك للقبول في العمل فإن أول ما يشغلك هو طباع المدير وكيف ستمر المقابلة الشخصية واليوم سنتعرف معا على طرق يمكن من خلالها التعرف على طباع المدير أثناء المقابلة الشخصية في السطور القادمة فتابعونا. 

طرق للتعرف على طباع المدير أثناء المقابلة

إن الوصول إلى الوظيفة المناسبة هو أمر يتمناه الكثيرين فعندما يجدون وظيفة تناسب مهاراتهم وقدراتهم وتكون متوافقة مع متطلباتهم فإنها تكون وظيفة الأحلام بالنسبة إليهم ولكن تكون المقابلة الشخصية عائق وتخشى من نتائجها لذلك سنقدم اليكم طرق تناسب التعرف على طباع المدير أثناء المقابلة وهي كالتالي :

راقب رد الفعل الأول للمدير 

طرق للتعرف على طباع المدير أثناء المقابلة

  • المقابلة الشخصية : هي عبارة عن توجيه مجموعة من الأسئلة من قبل المدير أو مسئول التوظيف إلى الموظف المتقدم الى الوظيفة ويقوم الموظف المرشح بالإجابة على هذه الأسئلة. 
  • وهنا يمكنك ان تتوقع رد فعل المدير فان كان متحمس لإجابتك ومعجب بها ستظهر عليه علامات الاعجاب بها. 
  • وإن كانت إجابتك غير مقنعة ومترددة ولا تعجب المدير ويمكنك في هذة الحالة ان تحاول تغير الوضع وجذب انتباه المدير اليك ومحاولة إثبات ثقتك في نفسك. 

محاولة الاستفسار عن بيئة العمل 

  • في أغلب الحالات يقوم المدير بتوجيه سؤال اخير للموظف في نهاية المقابلة حول إن كان يرغب في توجيه اي استفسار عن العمل. 
  • وهنا سيكون عليك أن ترد بالإيجاب وتستغل الفرصة وتوجه إليه بعض الأسئلة عن بيئة العمل  وطريقة التعامل بين الموظفين. 
  • ومن إجابة المدير تستطيع تحديد ما إن كان المدير متفهم يحترم الموظفين وبيئة او العكس. 

ملاحظة السلوكيات السريعة 

  • يتميز المدير الأيجابي والمرح بالمهارات الشخصية القوية التي تساعده في التحاور والنقاش مع الآخرين ونيل احترامهم. 
  • إظهار الاحترام والابتسامة والتفاعل معك توضح أن المدير علي قدر كبير من الاحترام وانه يدير الشركة بمستوى راقي. 
  • اما ان كان المدير أو مسئول التوظيف بارد فهذا يدفعك تجنبه والابتعاد عنه. 

تحدث إلى العاملين بالشركة قبل المقابلة

  • يمكنك البحث عن قنوات الاتصال التي تخص الشركة مثل موقعها علي جوجل او الفيس بوك والتعرف أكثر على متطلبات الشركة واهتماماته الحالية. 
  • كما يجب ان تقوم بالبحث عن الموظفين المتفاعلين في الشركة وسؤال حول طباع المدير وهذا ما يمكنك من فهمه أكثر والبحث أكثر عن بيئة العمل. 

عليك أن تبحث عن المدير المسئول 

  • تقوم بعض الشركات بأخبار الموظف بالشخص الذي سيقوم بعمل المقابلة الشخصية معه عبر رسائل البريد الإلكتروني أو الهاتف المحمول. 
  • وهنا يمكنك استغلال هذة المعلومة في في البحث عن حساب المدير الشخصي عبر وسائل التواصل الاجتماعي والتعرف عليه من خلال مشاركته عبر تلك الصفحات. 

نصائح لإنجاح مقابلة العمل

طرق للتعرف على طباع المدير أثناء المقابلة

حتى تنجح مقابلة العمل هناك بعض النصائح التي يجب العمل بها وهي كالتالي :

  • حاول التعرف اكثر عن الشركة ومكانتها ومميزاتها وعيوبها وعن الشركات المنافسة فهذا سيجعلك تمضي المقابلة الشخصية بسلام. 
  • التعرف على اغلب الاسئلة التي يتم توجيهها في المقابلة الشخصية ومن أهم سؤال يتم توجيه إليك هو (لماذا يجب أن نوظفك؟) وفيه يتم استعراض خبرة الموظف ومهاراته. 
  • المقابلة الشخصية تكسبك خبرة اضافية حتى وان لم توفق في العمل ولم يتم اختيارك.

عزيزي القاري نتمني أن نكون قد قدمنا لكم توضيح وشرح مميز لجميع المعلومات التي تخص طرق للتعرف على طباع المدير أثناء المقابلة ونحن على استعداد لتلقي تعليقاتكم واستفساراتكم وسرعة الرد عليها.

تعليقات (0)

    لم يتم إضافة تعليقات لهذا المقال.