نموذج شكوى ضد موظف

ما صيغة نموذج شكوى ضد موظف؟ وما أسس كتابة نموذج الشكوى؟ فمن المتعارف عليه أن العديد من الأشخاص قد يتعرضون إلى التعسف والاعتداء اللفظي من أحد الموظفين في حالة طلب خدمة ما، فيمكن رفع شكوى ضده وسنتعرف على أسسها من خلال موقع فكرة.

نموذج شكوى ضد موظف

من الجدير بالذكر أن بعض المواطنين قد يتعرضوا لبعض المواقف التي توجب فيها رد الحقوق، ويكون ذلك من خلال كتابة شكوى للجهة المختصة، وتتمثل الصيغة في الآتي:

إلى السيد/ ………….

رئيس قسم/ ………..

 في شركة/ ………….

بعد التحية والسلام، أما بعد.

أكتب لكم هذا الخطاب بصورة عاجلة من أجل تقديم شكوى تظلم ضد ما يقوم به ويرتكبه زميلي في العمل وهو/ ……………..

المسؤول عن قسم / …………..؛ حيث إنني موظف القسم منذ أكثر من عشرة سنوات، ولكن هذا الموظف الزميل يمتنع دائمًا عن الالتزام بالقواعد الخاصة بقانون العمل عند التعامل معي، بالإضافة إلى الطريقة التعسفية والمؤذية، والاعتداء اللفظي الدائم عليٌ وظلمه لي في الكثير من الأمور.

وهذا بطبيعة الحال يقع حائل بيني وبين إبداعي وابتكاري في العمل والاجتهاد به كما كنت في سنواتي السابقة، وعلى أسس ذلك الأمر، اطلب من سيادتكم التدخل الفوري في الأمر، وذلك من أجل حل تلك المشكلة ورد حقي لي، لكي أتمكن من ممارسة عملي في هدوء وتركيز، كما أني امتلك العديد من الشهود على ما أقول بالأشخاص والمستندات، وتفضلوا بقبول الشكر والاحترام.

التوقيع/ ……………..

رقم الجوال/ ………….

اضغط هنا: نموذج شكوى ضد موظف للحصول على هذا النموذج بيصغة pdf

إلى من تقدم الشكوى في العمل

من الجدير بالذكر أنه إذا قام أحد الأشخاص بكتابة نموذج شكوى ضد موظف آخر فيمكن تقديم الشكوى للآتي:

• رئيس العمل.
• هيئة الرقابة الإدارية.
• وزارة العمل.
• وزارة العدل.

شاهد ايضًا : طريقة تقديم شكوى للبنك المركزي بالخطوات

أسس كتابة نموذج شكوى ضد موظف

في حالة إذا أراد المواطن تقديم شكوى ضد أحد الموظفين فلا بد من اتباع الآتي:

• استخدام اللغة العربية الفصحى في الكتابة.
• الحرص على استخدام الألفاظ بدقة والأسلوب الجيد في الكتابة.
• يجب أن تكون الشكوى واضحة.
• الحرص على الإيجاز المفهوم.
• لا بد من كتابة بعض العبارات اللطيفة في بداية الخطاب.
• البعد عن التلاعب بالألفاظ.
• يشترط ذكر اسم ممثل الوزارة أو ما ينوب عنه.
• لا بد من ذكر اسم الجهة الموجه لها الخطاب.
• يجب توضيح كافة البيانات التي تتعلق بمرسلها.
• يشترط كتابة التحية التي تليق بالجهة المقدم لها الشكوى.
• تكرار البيانات الشخصية في نهاية الخطاب مرة أخرى والتوقيع.

شاهد ايضًا : اقوى صيغة شكوى لوزير العدل

مواضيع كتابة الشكوى ضد موظف

من خلال الاطلاع على أقوى نموذج شكوى ضد موظف، فلا بد من التعرف على بعض المواقف التي يمكن كتابة شكوى فيها وهي:

• الاعتداء اللفظي.
• البضائع المرسلة ليست هي المطلوبة.
• تسليم الطلبيات إلى عنوان خاطئ.

شاهد ايضًا : صيغة نموذج شكوى ضد مدير مستشفى

نصائح كتابة خطاب الشكوى

من خلال معرفة أقوى صيغة شكوى ضد موظف، فيرجى العلم أن هناك بعض النصائح التي يجب اتباعها في كتابة الشكوى ألا وهي:

• لا بد من اختيار وقت مناسب لإرسال الشكوى.
• أن يكون الخطاب بصورة مناسبة.
• لا بد من تحديد الهدف الرئيسي من الشكوى.
• يجب أن تكون نهاية الخطاب بصورة رسمية.
• لا بد من الاطلاع على الشكوى قبل تقديمها.
• يشترط أن يتسم الخطاب بالوضوح والإيجاز المفيد وتوصيل المعلومات بصورة صحيحة.
• إرسال كافة المستندات التي تدعم الشكوى.
• عدم الميل إلى الجمل العاطفية في الكتابة.

شاهد ايضًا : خطوات تقديم شكوى لمكتب العمل في السعودية

تقديم الشكاوى تجاه أحد الموظفين يعد أسلوب قانوني لرد الحقوق إلى أصحابها، حيث تمنح الكثير من المؤسسات سواء الحكومية أو الخاصة تلك الميزة.