7 خطوات اتخاذ القرار مع مثال
خطوات اتخاذ القرار مع مثال ترتب وفقًا للأهمية، حيث يتمتع الكثير من الأشخاص بمهارات اتخاذ القرار الصائب، الذي يمكن أن يساعده في زيادة الإنتاجية والوصول إلى الأهداف بكل أسرع، والوصل إلى النجاح وإتمام الأعمال بالشكل الصحيح، ولمعرفة كيفية اتخاذ القرار، سوف يقوم موقع فكرة بتوضيح كل ما يتعلق بذلك.
عناصر المقال
خطوات اتخاذ القرار مع مثال
- تحديد المشكلة.
- جمع المعلومات الخاصة بالموضوع الذي يهتم المرء بصنع القرار بشأنه.
- تحديد الحلول المناسبة التي يمكن أن يتم استبدال الواقع بها.
- تحليل البدائل التي تم اختيارها.
- اختيار البديل المناسب للموقف، من مجموعة البدائل التي تم اختيارها.
- اتخاذ القرار.
- تقييم القرار، والآثار التي ترتبت على اتخاذه.
اقرأ أيضًا: مراحل اتخاذ القرار الإداري
ما هي مهارات اتخاذ القرار
- مهارات اتخاذ القرار هي مجموعة من المهارات التي تساعد الفرد على تقييم الحلول التي يمكن اتخاذ القرارات فيها.
- تساعد المهارات على على إضاءة الأفكار والحلول المختلفة التي تنتج من العصف الذهني.
- تحليل البيانات والمعطيات من أهم المهارات التي يمكن أن يتبعها الفرد، والتي من شأنها أن تقلل من نسبة الخطأ.
- الحصول على مهارات اتخاذ القرار تساعد المرء على أن يتطور بشكل أسرع عن طريق التحليل الدائم للبيانات.
اقرأ أيضًا: أفضل 5 مهارات التواصل مع الآخرين
أمثلة على مهارات اتخاذ القرار
1- إدارة الوقت
من أهم المهارات التي يجب تطويرها، حيث أنه لا ينجح أي فرد لا يقوم بتنظيم الوقت، وتحديد المهام الخاصة على مدار الساعة.
2- مثال التنظيم
من أفضل المهارات التي تساعد على إنجاز المهمات بشكل أسرع، حيث أنه كلما كان الأمر منظم، والمعطيات واضحة، كان اتخاذ القرار أسرع، مع خفض نسبة الخطأ.
3- مثال القيادة
- كلما كان الشخص متحليًا بروح القيادة، ساعده ذلك على تحمل المسؤولية، حيث أن من صفات القائد الناجح، هو من يسعى إلى اتخاذ القرارات التي تساعد الفريق، بأقل الخسائر الممكنة.
- يقوم القائد على تحفيز المرؤوسين ومساعدتهم على تحسين الأداء العام لهم، والذي من شأنه أن يزيد من العملية الانتاجية للفريق.
4- حل المشكلات
- الشخص الناجح هو الشخص الذي يستطيع أن يحدد المشكلة ويقوم على حلها من منبعها، لأن ذلك من شأنه أن يقلل حجم المشكلات التي يمكن أن يواجهها على المدى البعيد .
- لا يقتصر حل المشكلة على إيجاد الحلول، بل يجب أن يكون الحل ملائمًا لوضع، ومتناسق مع المشكلة، حتى لا يتم طرحها مرة أخرى، وهذا من شأنه أن يعطل الفريق.
5- مثال الاستدلال
- لا يملك العديد من الأشخاص هذه المهارة، حيث أنها تتطلب وضع الحقائق بطريقة منمقة، وعرض المشكلة بشكل واسع، مع مراعاة العيوب والمميزات.
- يساعد هذا الأمر على حل نصف المشكلة، ولذلك وُجد الاستدلال ليقوم بحل المشكلة بطريقة أسرع.
6- الفرد للجميع
- إتقان هذه المهارة يساعد على فهم عقليات أفراد الفريق، وتحليل الشخصيات الخاصة بهم، والتي تساعد على إعطاء المهمات المناسبة لكل فرد، للحصول على النتائج بأفضل صورة.
- إيجاد الأهداف المشتركة، التي تساعد على المشاركة الوجدانية، والشعور بأن الفريق عقل واحد يفكر بنفس النمط.
7 – مثال الحدس
- يجب على الشخص الذي يقوم باتخاذ القرار، أن يتمتع بالحدس، فيلتمس مواطن الضعف، يقرأ المستقبل من خلال المعطيات التي تفرز بشكل عملي وواضح.
- يقلل الحدس من خطر اتخاذ القرار الخاطئ، وذلك بسبب تجميع كل الدروس والخبرات السابقة، ووضع معطيات الأمور وفرز البيانات على طاولة الحل، والخروج بأسلم حل.
اقرأ أيضًا: ما هي العوامل التي تساعد على اتخاذ القرار السليم
8 – مثال الإبداع
- يساعد على إيجاد الحلول غير التقليدية للخروج من المشكلة، وإثراء المعلومات داخل العقل.
- يساعد ذلك على تشجيع الآخرين على إخراج الحلول التي يمكن أن تتبادر إلى أذهانهم من خلال جلسات العصف الذهني.
يجب على الإنسان أن يطور من ذاته، بملاحظة العيوب الموجودة في شخصيته، والاهتمام بتحسين المهارات المختلفة، فالشخص الناجح ليس الشخص الذي يصل إلى الأهداف بسرعة، بل الشخص الذي يسعى من تطوير ذاته.
